Обеспечение ремонта и технического обслуживания СХ и производственного оборудования, автопарка и его агрегатов, монтаж иди демонтаж оборудования;
Прием и контроль качества топливно-смазочных материалов, обеспечение хранения закупленного топлива и масла;
Организация смазки стационарных моторов, машин и грузовиков;
Контроль за техническим состоянием зданий и сооружений;
Осуществление контроля за новыми машинами и новыми оборудованием, испытание их на соответствие стандартам и спецификациям.
Инженер должен знать:
производственные мощности подразделения;
технологию производства продукции подразделения;
технику отечественного и импортного производства, уметь выявлять неисправности- принцип заказа запасный частей по каталожным номерам;
порядок составления и согласования планов производственно-хозяйственной деятельности подразделения и правила, нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и пожарной защиты.
Официальное трудоустройство с первого дня работы и "белая" ЗП;
Возможность карьерного роста, развития внутри компании;
Предоставление корпоративной мобильной связи;
Коллектив офиса в г. Пенза - свыше 150 человек, в подразделениях компании работает до 900 человек;
Участие в социальных программах компании - "Реферальная программа. Приведи друга - получи премию", подарки на новых год детям сотрудников, материальная поддержка в случае рождения детей, болезни либо смерти близкого родственника;
По результатам работы за год - возможность получения грамот от администрации района и руководства компании.
